cover
Contact Name
-
Contact Email
-
Phone
-
Journal Mail Official
-
Editorial Address
-
Location
Kab. banyumas,
Jawa tengah
INDONESIA
Kompartemen : Jurnal Ilmiah Akuntansi
ISSN : 16931084     EISSN : 25798928     DOI : -
Core Subject : Economy,
Kompartemen: Jurnal Ilmiah Akuntansi is a scientific journal published by Faculty of Economics and Business, Universitas Muhammadiyah Purwokerto as a medium of accounting research, along with its development.
Arjuna Subject : -
Articles 6 Documents
Search results for , issue "KOMPARTEMEN, Vol. XIII No.1, Maret 2015" : 6 Documents clear
FAKTOR-FAKTOR YANG BERPENGARUH DALAM MEMPREDIKSI PEMILIHAN KARIR AKUNTAN PUBLIK DAN NON AKUNTAN PUBLIK (STUDI PADA MAHASISWA AKUNTANSI PERGURUAN TINGGI DI PURWOKERTO) Setya Abianti; Hadi Pramono
Kompartemen : Jurnal Ilmiah Akuntansi KOMPARTEMEN, Vol. XIII No.1, Maret 2015
Publisher : Lembaga Publikasi Ilmiah dan Penerbitan (LPIP)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30595/kompartemen.v13i1.1388

Abstract

Bisnis yang berkembang pesat memberi berbagai peluang kerja bagi para pencari pekerja. Salah satu pencari kerja adalah sarjana ekonomi, terutama dari departemen akuntan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji apakah penghargaan keuangan, pelatihan profesional, pengakuan profesional, valies sosial, lingkungan kerja, pertimbangan pasar kerja, dan kepribadian. Sampel dari penelitian ini adalah 50 mahasiswa akuntansi Universitas Muhammadiyah Purwokerto dan 38 mahasiswa akuntansi Universitas Jenderal Soedirman. Hasil analisis menunjukkan bahwa apresiasi keuangan bisa memprediksi karir dari akuntan publik dan akuntan non publik. Hal ini dapat dilihat dari nilai 0,045 kurang dari 0,5. Sedangkan pelatihan profesional, pengakuan profesional, nilai-nilai sosial, lingkungan kerja, pertimbangan pasar kerja, dan kepribadian tidak bisa memprediksi pilihan karir akuntan publik dan akuntan non publik, dengan nilai tanda 0,331, 0,864, 0,291, 0,669, 0,221 dan 0,991 lebih dari 0,05. Kata kunci: penghargaan keuangan, pelatihan profesional, pengakuan profesional, nilai-nilai sosial, lingkungan kerja, pertimbangan pasar kerja dan kepribadian
PENGARUH AKTIVA TETAP, HUTANG JANGKA PANJANG DAN PERPUTARAN MODAL KERJA TERHADAP PROFITABILITAS (PERUSAHAAN MANUFAKTUR TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA: STUDI PADA PERUSAHAAN SEKTOR ANEKA INDUSTRI) Tri Ani Oxtaviana; Ani Kusbandiyah
Kompartemen : Jurnal Ilmiah Akuntansi KOMPARTEMEN, Vol. XIII No.1, Maret 2015
Publisher : Lembaga Publikasi Ilmiah dan Penerbitan (LPIP)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30595/kompartemen.v13i1.1393

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengungkapkan pengaruh aktiva tetap, hutang jangka panjang, dan perputaran modal kerja terhadap profitabilitas perusahaan manufaktur pada sektor jenis industri yang terdaftar di bursa Indonesia tahun 2011-2013. Penelitian ini menggunakan data sekunder yang diperoleh dari www.idx.co.id tahun 2011-2013. Metode penelitian ini menggunakan uji asumsi klasik dan kemudian pengujian hipotesis. Metode statistik yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi linier. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa aset tetap positif berpengaruh positif terhadap profitabilitas, utang jangka panjang berpengaruh negatif terhadap profitabilitas, dan perputaran modal kerja berpengaruh positif terhadap profitabilitas. Kata kunci: aktiva tetap, hutang jangka panjang, dan perputaran modal kerja,dan profitabilitas.
PENGUKURAN AKUNTANSI SUMBER DAYA MANUSIA DAN PENGUNGKAPANNYA PADA LAPORAN KEUANGAN PERUSAHAAN (STUDI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) BANYUMAS) Anisa Darmayanti
Kompartemen : Jurnal Ilmiah Akuntansi KOMPARTEMEN, Vol. XIII No.1, Maret 2015
Publisher : Lembaga Publikasi Ilmiah dan Penerbitan (LPIP)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30595/kompartemen.v13i1.1389

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah Untuk mengetahui biaya sumber daya manusia yang bisa menjadi nilai perusahaan dan mengetahui perbedaan profil antara laporan keuangan konvensional dan akuntan sumber daya manusia. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif. Data yang digunakan merupakan data sekunder. Teknik pengumpulan data adalah dengan observasi dan penelitian perpustakaan. Analisis data adalah dengan menjelaskan bagaimana perlakuan akuntan Pengembangan Sumber Daya Manusia (HRD) di Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Banyumas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perbedaan antara biaya Sumber Daya Manusia dengan akuntansi konvensional sumber daya manusia PDAM Banyumas. Hal ini ditunjukkan dengan nilai probabilitas p (0,009)
THE EFFECTS OF FINANCIAL RATIO AND DIVIDEND POLICY TOWARD’S PROFIT GROWTH OF MANUFACTURE COMPANY AT INDONESIA STOCK EXCHANGE Juni Rianti; Erny Rachmawati
Kompartemen : Jurnal Ilmiah Akuntansi KOMPARTEMEN, Vol. XIII No.1, Maret 2015
Publisher : Lembaga Publikasi Ilmiah dan Penerbitan (LPIP)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30595/kompartemen.v13i1.1390

Abstract

Pengguna laporan keuangan membutuhkan informasi keuangan dari perusahaan untuk menganalisis kinerja keuangan perusahaan yang bersangkutan. Rasio keuangan dapat digunakan sebagai alat untuk mengetahui pertumbuhan laba yang akan datang. Penelitian ini menitik beratkan pada kegunaan dari rasiokeuangan untuk melihat pertumbuhan laba dimasa yang akan datang.Penelitian ini bertujuan untuk:(1) menguji secara parsial pengaruh rasio keuangan dan kebijakan dividen terhadap pertumbuhan laba pada perusahaan manufaktur di Bursa Efek Indonesia (2) menguji secara simultan pengaruh rasio keuangan dan kebijakan dividen terhadap pertumbuhan laba pada perusahaan manufaktur di Bursa Efek Indonesia. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah purposive sampling dimana diperoleh sampel sebanyak 8 perusahaan untuk periode penelìtian tahun2009-2013. Pengujian yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas dan uji autokorelasi),Regresi linear berganda dìgunakan sebagai alat analisis dan untuk menguji hipotesis f dan uji t. Kata kunci : CR,DER,NPM,Kebijakan Dividen dan Pertumbuhan Laba
PENGARUH MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KETEPATAN WAKTU PELAPORAN KEUANGAN (STUDI PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI BEI) ASTRINI ASTRINI; Amir Amir
Kompartemen : Jurnal Ilmiah Akuntansi KOMPARTEMEN, Vol. XIII No.1, Maret 2015
Publisher : Lembaga Publikasi Ilmiah dan Penerbitan (LPIP)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30595/kompartemen.v13i1.1391

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh mekanisme Corporate Governance terhadap ketepatan waktu pelaporan keuangan pada perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI (Bursa Efek Indonesia). Mekanisme Corporate Governance yang digunakan dalam penelitian ini meliputi: kepemilikan manajerial, komite audit dan komisaris independen. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah perusahaan manufaktur yang terdaftar di BEI tahun 2010-2013. Jumlah sampel 44 perusahaan yang ditentukan berdasarkan purposive sampling. Penelitian ini menggunakan metode analisis regresi logistik dengan program SPSS versi 16.00. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa struktur kepemilikan manajerial, komite audit dan komisaris independen berpengaruh tidak signifikan terhadap ketepatan waktu pelaporan keuangan. Kata kunci: Corporate Governance, pelaporan keuangan perusahaan.
PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE, DAN PENGUNGKAPAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY TERHADAP NILAI PERUSAHAN (PADA PERUSAHAAN PROPERTY AND REAL ESTATE YANG TERDAFTAR DI BEI) FEBI TRIYONO; Edi Joko Setyadi
Kompartemen : Jurnal Ilmiah Akuntansi KOMPARTEMEN, Vol. XIII No.1, Maret 2015
Publisher : Lembaga Publikasi Ilmiah dan Penerbitan (LPIP)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30595/kompartemen.v13i1.1392

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh mekanisme corporate governance, yang terdiri dari kepemilikan manajerial, dewan komisaris independen, ukuran komite audit, dan kualitas audit serta pernyataan tanggung jawab sosial perusahaan terhadap nilai perusahaan. Pengambilan sampel penelitian ini adalah purposive random sampling dengan properti dan perusahaan real estate yang terdaftar di Bursa saham Indonesia pada laporan tahunan 2009-2012. Dari hasil F-test menunjukkan bahwa mekanisme corporate governance dan laporan CSR secara bersamaan mempengaruhii secara signifikan terhadap nilai perusahaan. menggunakan t-test menunjukkan bahwa kepemilikan manajerial dan kualitas audit dipengaruhi secara signifikan terhadap nilai perusahaan. Dan komisaris independen papan, komite audit, dan pernyataan CSR tidak terpengaruh secara signifikan terhadap nilai perusahaan. Kata kunci: mekanisme Corporate Governance, Kepemilikan Manajerial,dewan komisaris, Ukuran Komite Audit, Kualitas Audit.

Page 1 of 1 | Total Record : 6